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完善涉农人才政策体系,构筑乡村振兴才智“聚集地”针对丁集镇黄瓜产业发展现状,淮阴区对接中国农业科学院蔬菜花卉研究所、南京农业大学、扬州大学等高校院所专家资源,引进17个黄瓜品种,在丁集镇打造黄瓜新品种

融媒体记者 叶列 通讯员 王永清 马驰

产业兴旺是实施乡村振兴战略的首要任务和工作重点,更是乡村振兴的基础和保障。淮安淮阴区坚持以农业农村资源为依托,以农业供给侧结构性改革为主线,充分发挥人才创新引领作用,为乡村振兴构筑强大智力支撑。

健全乡土人才培育机制,做大乡村振兴人才“蓄水池”

“这是津盛103号,这是津冬365号,这是……”日前,淮阴区第一批“淮乡人才”杨炳坤,穿行在丁集镇4224平方米的连栋智能温室蔬菜育苗基地里,对温室里的黄瓜秧苗如数家珍。冬日清晨的第一缕阳光,透过智能温室的玻璃穹顶,洒向一盘盘嫩绿的黄瓜秧苗,秧苗叶尖上,小水珠晶莹剔透。在丁集镇黄瓜产业园,处处呈现勃勃生机。

近年来,淮阴区聚焦农业产业特色,深耕人才提质赋能,积极探索乡土人才选育与农业产业需求精准匹配、助力乡村振兴的新路径。该区在贯彻实施《省人才工作领导小组关于实施乡土人才“三带”行动计划的意见》基础上,制定出台《淮阴区乡土人才“选、育、励”行动计划实施方案》,在全区范围内开展“淮乡人才”评比选拔工作,分类挖掘扎根在基层、活跃在民间的能工巧匠、经营能人、生产能手,实行定期选拔、建库跟踪、周期培养、能进能出的人才培育机制,梯次选拔一批乡土人才“领头雁”,并授予“淮乡人才”“淮乡名才”称号,目前,入选该区第一批“淮乡人才”的有31人,共涉及4大类12个行业。该区还推荐入选省“三带”名人3人、省“三带”能手6人、省“三带”新秀22人。

完善涉农人才政策体系,构筑乡村振兴才智“聚集地”

针对丁集镇黄瓜产业发展现状,淮阴区对接中国农业科学院蔬菜花卉研究所、南京农业大学、扬州大学等高校院所专家资源,引进17个黄瓜品种,在丁集镇打造黄瓜新品种示范基地。扬州大学博士生导师陈学好团队结合丁集镇土壤、气候等种植条件,为丁集量身定制了特色新品种黄瓜,丁集镇逐步形成“黄瓜+”特色农业体系,入选农业农村部、财政部农业产业强镇建设名单。

淮阴区委、区政府制定出台《关于加快乡土人才培育推进乡村振兴的实施意见》,打造一支能够带强产业发展、带动群众致富、带领技艺传承的乡土人才队伍,为全区乡村振兴提供有力人才支撑。通过寻访选拔,建立乡土人才库,已有140人建档入库。对符合条件的,予以最高300万元的富民创业担保贷款,扶持打造乡土人才村播“网红”,宣传推介乡土人才特色农产品。同时,发挥科技镇长团桥梁纽带作用,有7批65名团员来淮挂职,有效助推地方科技创新。

构建多维人尽其才格局,激活乡村振兴创新“动力源”

采取“院校+”模式合力开展产学研合作,淮阴区与江苏省农科院蔬菜研究所共建丁集镇瓜类产业研究院,与天津科润黄瓜研究所成立“天津科润黄瓜研究所华东试验基地”。引进南京农业大学刘信宝教授,注册成立淮安法博赛农业科技有限公司,就秸秆综合利用科研成果进行产业化。省“三带”新秀、首批“淮乡人才”石金钢在传统酸菜腌制工艺基础上,与中科院生物物理所合作,采用生物发酵新工艺,提升市场竞争力,并带动当地种植蔬菜2000多亩,实现菜农亩产增收翻倍。

为破解乡村要素制约、加速资源要素流向农村,淮阴区围绕农业产业特点,打造农业产业品牌,走出一条“人才+产业”融合发展的新路径。目前,以丁集镇为典型代表,淮阴区已基本形成黄瓜、辣椒等农产品从繁种、育苗、栽培、示范,到规模化种植、采摘、销售的“一条龙”产业模式,仅丁集镇就带动近500村民脱贫致富,该镇也入选“江苏省农村一二三产业融合发展先导区”。

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