公司应该为员工缴纳哪些保险？ 一般是五险，养老，医疗，失业，工伤，如果是女的还有一生育险 给建筑工人保险怎么保 你好。二楼已经解释得比较详细了，我再补充几句。不知道你在哪个城市，因为各地区的相关规定是不一样的。就北京地区而言，所有的建筑工程，都是必须上保险的，没有保险，不允许开工。一般来说，建筑工人的保险主要就是两类，就像楼上说的，建工险和团体意外险。两个险种各有优点。建工险一般是按照劳
公司应该为员工缴纳哪些保险？
一般是五险，养老，医疗，失业，工伤，如果是女的还有一生育险
给建筑工人保险怎么保
你好。二楼已经解释得比较详细了，我再补充几句。不知道你在哪个城市，因为各地区的相关规定是不一样的。就北京地区而言，所有的建筑工程，都是必须上保险的，没有保险，不允许开工。一般来说，建筑工人的保险主要就是两类，就像楼上说的，建工险和团体意外险。两个险种各有优点。建工险一般是按照劳务合同或者工程合同的造价来计算保费的，一般来说，100w的工程，保40w的身故残疾，1w的意外伤害医疗，标准保费承保的话，也只需要3600块钱左右，并且，建工险是不记名投保，换句话说，工地上工人多少和保险费多少是没有什么关系的。还有一个好处就是，建工险的保险期限是和工程合同相同的，说得简单点，工程做多长时间，保险就保多长时间。但是建工险比较大的缺点就是，如果发生身故残疾事故，是需要出具建委的证明保险公司才给办理理赔的，做工程的都知道，如果工地出现身故残疾事故，建伟一旦查出来，工程公司是要降资质的，所以，一般发生身故残疾事故，包工头还是比较愿意自己解决。至于团体意外，优点是如果发生身故残疾事故，不需要建委的证明，但是缺点相对明显，比如说承保时间一般最长一年，必需实名制投保，另外还需要计算风险类别，等等。希望我的回答可以帮助到你，如果有什么问题，欢迎交流。
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